Plant Controller (m/w/d) für international führenden US-Konzern

Für ein international führendes Unternehmen (>5.000 Mitarbeiter), das innovative Technologien und Produkte für die Mess-, Analyse- und Prozessautomatisierung entwickelt, suchen wir einen versierten Plant Controller (m/w/d), die/der federführend innerhalb eines kleinen Teams tätig sein möchte.

• Enge Zusammenarbeit mit dem globalen Finance Team zur Entwicklung, Verwaltung und Verbesserung von Kosten- und Reporting-Prozessen 
• Unterstützung bei der Weiterentwicklung der ERP- und Tool-Landschaft im Bereich Finance Operations 
• Zentrale Mitwirkung bei der Budgetierung und Prognose operativer Kosten, Herstellungskosten und Profitabilitäts-KPIs
• Zusammenarbeit mit dem Operationsteam zur Steigerung der Produktivität und Umsetzung von Kostensenkungsmaßnahmen
• Kooperation mit bereichsübergreifenden Teams wie Produktion, Einkauf und Finanzen, um relevante Daten und Einblicke für Kostenkontrollen und Produktivitätssteigerungen zu gewinnen
• Überwachung der Treiber des Working Capitals, wie z. B. Lagerbestände, sowie Klärung von Abweichungen, um eine korrekte Bewertung und Berichterstattung sicherzustellen
• Unterstützung von Entscheidungsprozessen durch finanzielle Analysen, Einblicke in Kostenimplikationen und Empfehlungen für kosteneffiziente Lösungen

• Abgeschlossenes Studium in Finanzwesen, Betriebswirtschaftslehre oder einem vergleichbaren Fachbereich
• Nachweisbare Erfahrung als Controller in einem produzierenden Unternehmen
• Fundierte Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen, idealerweise auch in der Implementierungsphase
• Tiefgehendes Verständnis von Kostenanalysen, Finanzberichterstattung und buchhalterischen Grundsätzen
• Ausgeprägte IT-Kenntnisse, insbesondere fortgeschrittene Excel-Kenntnisse
• Fließende Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch
• Wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich: Kenntnisse in US GAAP, lokalen Rechnungslegungsstandards (HGB) sowie Anforderungen zur SOX-Compliance

• Flexible Arbeitszeiten
• Umfassendes Onboarding und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
• Ein engagiertes Team, das sich auf die Zusammenarbeit mit Ihnen freut
• Individuelle Karriereberatung und Weiterentwicklungsperspektiven
• Arbeitsbedingungen gemäß IG-Metall-Tarifvertrag

Connected verpflichtet sich zu Chancengleichheit, als Arbeitgeber ebenso wie als Dienstleistungsunternehmen. Wir treffen Rekrutierungsentscheidungen ausschließlich basierend auf Erfahrungen und Fähigkeiten der Bewerberinnen und Bewerber. Bei Fragen oder für ein erstes Gespräch zur Position steht Ihnen Scherwin Sahely unter 030 2062559 14 jederzeit gerne zur Verfügung.